2020年6月1日上午，国务院总理李克强考察山东烟台蓝色智谷，十二学作为小微企业主代表在现场“站谈会”中受到总理的亲切关怀。
 
十二学在“站谈会”上向总理承诺，2020年计划再招收博士、硕士及优秀高校毕业生500人以上。
 
站谈会结束后，在烟台市人社局和各大高校招生就业处的协助下，十二学向总理承诺的大学毕业生招聘计划已吸纳100余名，同时新人正在持续招聘中。
 
7月3日，十二学总校2020年7月份新人业务培训活动圆满结束，十二学董事长王勋达、十二学副总经理刘旭光、十二学教研院副院长高秀丽以及参加本次培训的各环节讲师共同参加了结业仪式，并为参训学员们颁发证书。
 
本期培训为期5天，参训新人均为本科、硕士学历，5天中参训新人们系统的学习了企业文化及人事管理制度、互联网+教育政策理论、驻校网络技术应用、混合式自主学习模式、驻校服务各环节、微课制作等相关知识。不仅从理论方面全面了解了作为一名十二学人应该掌握的知识和技能，还学习到了驻校工作中遇到的相关问题规范，掌握了驻校运营技巧等。


在参训过程中，每一位学员都能够严格的要求自己，结合12xue平台和老师发送的资料认真学习，完成课后作业，并在第二天的课程上进行汇报展示，由十二学研究院研究员组成的评审团，对每位学员进行点评指导，既充分发挥了研究院的专业引领，又体现了十二学的混合式自主学习理念。


在结业仪式中，十二学副总经理刘旭光为在本次培训中表现优异的学员们分别颁发了结业证书、初级驻校老师证书以及奖品。


十二学人力资源部经理崔晓娟对参训新人的日后工作进行了相关部署安排。崔经理表示，培训结束后，各位新人将正式办理入职手续，大家的身份也将从一名大学生转变为职场新人，希望大家能够适应身份的转变，让自己快速的融入到社会和工作中，积极投身互联网+教育改革。


十二学研究院副院长高秀丽在总结中肯定了本期培训中大家的学习态度，同时高院长表示，培训只是日后踏上十二学工作岗位的基本，希望每一位新人在日后工作中，都能以本次培训为起点，结合实践更快的成长，以十二学优秀驻校老师为榜样，脚踏实地的用专业去为每一位师生服务。


十二学董事长王勋达向在座参训人员的顺利结业表达了热烈祝贺，并对大家的近期表现给予肯定。王总表示，培训结业并不代表大家就成为了一名合格优秀的驻校老师，培训的意义在于帮助大家在日后驻校工作中少走弯路，驻校服务工作既复杂又具有挑战，希望各位新人面对人生第一份工作，能够不畏困难，充满信心的走进课堂改革的主阵地，为中小学教育发展贡献一己之力。


预祝本期参训的每一位十二学新人，在日后工作中发挥专业优势，与各中小学教师一起开启一场影响深远的教育变革，为我国的基础教育发展作出自己应有的贡献，为中华民族的伟大复兴贡献力量！